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#1

Yasu22
메일
2013/01/01 17:45

初めまして。

現在、日系の金融関係で証券に関わる仕事でOPT後にH-1Bをもらって働いているのですが(１年目)、
諸事情で転職活動を行っていました。内定をいただけそうなポジションがあるのですが、その仕事は大学の専攻(経済)とはマッチしているものの、
現在の職種とは全くの異業種です。H-1のトランスファーは同職種内では可能かと思いますが、
異業種でトランスファーされた方はいらっしゃいますでしょうか。
もしくは新規での申請となるのでしょうか。

毎年のごとく変更となる移民法ですが、どなたかご存じの方、実際に転職された方がいらっしゃいましたら、教えていただきたいです。

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#2

公衆電話
2013/01/03 (Thu) 14:38
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法律関係の事柄は常に変わるので、そのことを念頭に置いて回答します。

昨年の11月に担当の弁護士(2012年度 H1-B Part Time取得)に転職でのリスクを質問した際に、「H1-Bのトランスファーは、今は新規申請とほぼ同じ扱いですので、リスクは新規で申請したときと同じです」と言われました。

たぶん取得した年同じだと思いますが、あなたのビザがFull TimeかPart Timeで状況は大きく異なります。Part Timeはかなり危険だと他の弁護士に言われました。

一度H1B取得の際にお願いした弁護士に相談することをお勧めします、一応弁護士も守秘義務がありますので、会社には連絡が行くことはないと思います。

#3

過去の経験から
2013/01/04 (Fri) 08:43
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やはり弁護士に相談が一番安全でしょうね。最初の相談は無料なので数名に聞いてみたらいいと思いますよ。
ちょっと前までは、Ｈ１Ｂはトランスファー不可でした。転職するならまたビザの申請しなおしってことです。でも今は変わったかもしれないですよね。

#4

outcast
2013/01/04 (Fri) 19:49
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> #3 名前：過去の経験から

> ちょっと前までは、Ｈ１Ｂはトランスファー不可でした。

私は最初のH1Bを９７年に取って、４回ほど転職しましたが、
あまり適当な事は書かないほうが良いよ。

#5

首領シスコさん
2013/01/04 (Fri) 21:59
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97年っていつの時代の話だよ。

#7

古いヤツほどよく眠る
2013/01/05 (Sat) 11:37
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＞私は最初のH1Bを９７年に取って、４回ほど転職しましたが、
あまり適当な事は書かないほうが良いよ。

1997年ってちょっと情報が古いのでは。

あまり古い事は書かないほうが良いよ。

#6

過去の経験から
2013/01/05 (Sat) 11:37
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＞＃４さん、

私は９８年くらいのときの話です。転職するなら１からやり直しと言われあきらめてしませんでした。使った弁護士が運悪くダメな人にあたったのかもしれませんね。その後、退職＞ビザなし滞在（ちょっと暗い過去です）＞一時帰国＞Ｈ１Ｂを再度申請。このときも同じ弁護士使って難なくＨ１Ｂとれました。

数年後にＬ２ビザに変更したときは別の弁護士で、過去の記録から、Ｌビザは長くても１年しかおりないだろうといわれましたが３年分くらいおりました。弁護士の腕がよかったのか、彼の知識度が低かったのか。。。

弁護士もいろいろいますよね。

トピ主さん、横にそれてすみません。まずは少なくとも３名くらいの弁護士に聞いてみるといいんじゃないでしょうか?

#8

outcast
2013/01/07 (Mon) 00:58
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>1997年ってちょっと情報が古いのでは。

最初にH1Bを取ったのが97年で、97年にH1Bで転職したわけじゃないから。

最後にH1Bで転職したのは2008年だったけど、特に問題なくトランスファー出来たよ。

今は永住権取れたので、H1Bでの転職は良く分からないけど。

弁護士に相談するのが、一番良いと思うよ。

#9