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• 永住組
• 2012/02/29 (Wed) 09:27
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１，２年ならJビザって手ががあるんじゃないでしょうか。
日本人が経営にかかわってる音楽プロダクションで募集してるところもあると思います。
ただ、多少は英会話力や実地経験がないと簡単な雑用ぐらいしかさせてもらえないと思いますが。
努力次第では労働ビザのスポンサーになってくれるところもあると思います。
自分でアーティストとして活動できるのはそのあとでしょう。
ですが、アメリカに行く前にできる限り生活資金の積み立て、語学学習、可能なら実地経験をする必要があります。
アメリカで一からのスタートは想像を絶する厳しさですよ。

• ＵＳＡ命
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• 2012/02/29 (Wed) 09:27
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＞ゆくゆくはLAへ移住したいです！
＞1年か2年は滞在したいです！！

アメリカに住むんですか、それとも日本に戻るつもりなんですか?
ゆくゆくは日本に戻りたいです、とも聞こえますが、、。

• 春のドナタ
• 2012/02/29 (Wed) 19:53
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音楽の勉強ならNYの方が適しているように思えるけど。

• souma oda
• 2012/02/29 (Wed) 22:04
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みなさん厳しいお言葉
ありがとうございます！
まだまだ色々調べてみます。
また質問の際はよろしくお願いします！

• ピンチ、チャンス
• 2012/03/01 (Thu) 10:06
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>音楽の勉強ならNYの方が適しているように思えるけど。

マドンナも田舎から出てきてニューヨークから世界中に飛び立ったですね。

ロサンゼルスはやはり映画関係だと思いますが。

まあ何処でもチャンスはあるがどれが自分のチャンスかを見極めるのが大変。

• H1-B申請中
• 2012/02/28 (Tue) 16:47
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>taihさん

私も兄もＩＴ系でして、人材派遣の方にIT系の募集が多いといわれた事を話すと、兄が上の通り言っておりました。


>2me2さん

＞雑務とか一般事務職を手伝ってもらうって事でもこれといった人材が見つからないって事が不思議。

私もOPT探す時に人材派遣に登録しました。雑務とか一般事務職の場合だと、この1・2年ビザが下りにくいという問題があるようです。H1-Bは専門職ビザですから・・・。

現に私もビザの見通しがつかない（専攻と希望職種が違う）という事で、ほとんど断れました。今は専門職よりむしろこういった一般職の人の採用が難しいのが実態じゃないでしょうか?

あと最近の学生はOPTと取らずに、日本に帰る子が多いです。みんなちゃんとキャリアフォーラムとかに行って就職決まって帰る子が私の周りには多いです。最近では留学生用に9月入社もあるようですよ。

• 永住組
• 2012/02/29 (Wed) 09:27
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他の方とだいたい同じですが
1.ビザを出してまで雇いたい人材が見つからないので継続募集するしかない。
2.求人に応募する側が条件を選びすぎる。

というところです。
2.は日本人に限ったことでなく、みんなしょうがないので求人が集まらないポジションは主にラティーノの方たちを雇うしかない。

• OPT使いたい
• 2012/02/29 (Wed) 09:27
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私の周りでも、キャリアフォーラムで就職が決まった学生さんたちは、卒業後すぐ日本に帰国しました。就職が決まらないまま卒業後すぐ帰国し、日本で就職活動した人もいます。大学を卒業後もアメリカに残って働いている人は、私の周りには誰もいません。

私はOPTを取得しましたが、開始日をだいぶ過ぎたにもかかわらず仕事が見つかっていません。卒業前から複数の人材派遣会社に登録し、自分でも求人を探して応募したり、求人を出していない企業にも連絡して履歴書を送ったりしていますが、大学で専攻した分野の職種で未経験のOPT生を雇ってくれるところがなかなか見つけられません。求人を出せばたくさんの経験者からの応募が集まる状況で、わざわざ一年未満しか合法で働くことができないOPT生を採用する必要がないのだと思います。何か特別な資格や能力があったり、過去にその職種で働いた経験のある人なら、OPT生でも採用される可能性は高いのかもしれません。

「OPTで大学の専攻分野以外の職種に就くことは、イリーガルになるのでしてはいけない」と大学側から厳しく言われているので、少ない選択肢の中から仕事を見つけなければなりません。大学側は、私が一般事務職で働くことを認めてくれませんでした。自分の専攻分野以外の職種で働いた場合、私が強制送還させられるだけでなく、その雇用主もペナルティを科せられると、大学のアドバイザーさんに言われています。仕事が見つかったら大学側に報告しなければならないし、OPT期間中に大学側からも時々様子見で連絡が来るようなので、専攻分野以外の職種で働くことはできません。発覚した場合、将来、旅行に来ても入国できなくなる可能性があるかもしれないので、違反とされていることはできません。

仕事を探しているうちに、OPT規定の90日非雇用期間の期限が迫ってきます。それを一日でも過ぎると不法滞在になるので、そろそろ日本に帰国する準備も始めた方が良いのではと考えるようになりました。せっかくOPTを取得したのに、とても残念です。でもまだ完全に諦めたわけではないので、期限まであと少し頑張ってみようと思います。

• 2me2
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• 2012/02/29 (Wed) 10:22
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#7さんは何majorだったんですか?OPTで働く企業とメジャーが１００％一致した職種じゃなきゃなんてそんな事はないって！

• むむむ?
• 2012/02/29 (Wed) 15:34
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＃７さん、メジャーは何だったんですか?ちょっと深刻に考えすぎと思いますよ。そんなにびくびくしなくても大丈夫。メジャーが違うから強制送還なんて、移民局はそんな暇ないですよ。あと、どんな職種だって１つのメジャーにぴったり収まるような業務内容ではないので、大学への報告の仕方次第でもありますね。

• ヒマジン２
• 2012/02/29 (Wed) 10:31
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How to Clean washing machine等で検索すると
Distilled VinegarとBaking Sodaで
クリーンする方法などが出てきます。

• コリコリ
• 2012/02/28 (Tue) 09:34
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こんばんは。
私は、殺虫剤とかは自分の肌とかペットにも気になるので
洗濯機に入る大きさの布団類は、定期的に洗濯し、
大きな布団や、ベッドマット（スプリングの入ったやつ）は、掃除機かけてから、アイロンのスチームを全面に当てています。
ベッドマットの素材をよく見てアイロンしないと表面の布が融けてしまうことがありますので、お気をつけて。
同様にカーペットとかもやってます。
もちろんベット周りもホコリがたまらないように掃除機します。（ダニの巣になるので）
最後にファブリーズで、終了です。
特殊な機械を買う必要がないので、アイロンと水でこまめに頑張っています。お試しあれ～。

• ダニーK
• 2012/02/28 (Tue) 16:47
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Bed bugsでしょうか?これはすごい勢いで繁殖するので早急に退治したほうがいいです。ひどくなるとPest controllerを頼まなければ退治できなくなるし、自分の部屋だけ退治しても隣接している部屋から入ってくる事がある。

退治するにはみなさんが書いているように高温にあてるのがよろしいと思います。布団が干せないのならばお湯で洗って乾燥機にかけるのが一番いいかも、それが出来なければ、スチーマーを使う、ですね。

• UV-Z
• 2012/02/28 (Tue) 18:30
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UV で殺菌するライトを売っていますので、それを使っています。

• よしむら
• 2012/02/29 (Wed) 09:27
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昔テレビでダニやノミの対処法として、アルコールにこまかく刻んだレモンの皮を入れて３０分ほど置き、それをスプレーボトルに入れて布団に吹きかけることを３日続けると９０％以上の虫が死んだってのを見ました。アルコールとレモンなので、人間には無害ですし、私はいつも使っています。試して見てはいかがですか?

• どうすれば
• 2012/02/29 (Wed) 09:27
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皆様、色々なアドバイスをいただきありがとうございました。
この数日間で毎日刺され続けているので、本日近所の大型ランドリーに行き、掛け布団については乾燥機にかけて来ました。
アイロンのスチーマーとは思いつきませんでした。活用させていただきたいと思います。

また、ベッドバグという虫がいるのも初めて知りました・・・。怖くなってネットで調べ、先ほどマットレスの下やフレームの下を確認したのですが、虫らしきものは見当たりませんでした。多分単なるダニだとは思うのですが、今日・明日も刺され続けるようであれば、ダニでは無い可能性もあるので、アパートの管理会社に相談したいと思います。

• waitress５３５
• 2012/02/27 (Mon) 12:23
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OPTを使ってレストランで働くことはﾀﾞﾒなのでしょうか?

• H1-B申請中
• 2012/02/28 (Tue) 10:05
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＞くるどさん

それは失礼しまいた。
留学生用のカウンセラーがいないところもありますよね。

免許の事はわからないと思いますが、カウンセラーに聞けばわかるといったのは、OPT開始時期やOPT期間中は学生ステータスのままというところを指したわけです。

>waitress５３５

可能です。レストランビジネスを勉強したいなら良いと思いますが、仕方なしならもっと社会人らしい仕事を選んだほうが良いと思いますよ。

• 皿洗い３０年のベテラン
• 2012/02/28 (Tue) 11:07
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＞OPTを使ってレストランで働くことはﾀﾞﾒなのでしょうか?

レストランで何するの?

皿洗いでもやりますか。

• Vater
• 2012/02/28 (Tue) 18:30
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OPTを使ってレストランで働くことはﾀﾞﾒなのでしょうか?
もちろん可能です どのような職業に就いているか記入はしますが彼らは特にﾁｪｯｸをしません大事なのはTAXを払っているかです。レストランで働くほうが給料は多いでしょう｛Tip有り｝OPTでオフィスの仕事をしていても給料は＄２０００位１年使われてその後は何もしてくれないでしょう

• ジャニター
• 2012/02/29 (Wed) 09:27
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＞レストランで働くほうが給料は多いでしょう｛Tip有り｝OPTでオフィスの仕事をしていても給料は＄２０００位１年使われてその後は何もしてくれないでしょう

レストランで働いていたら１年後は何かしてくれるんでしょうか。

• st350
• 2012/02/29 (Wed) 07:27
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まずはお持ちの保険のサイトを見てみることをおすすめします。加入している保険がどの病院で使えるかを調べましょう。病院名をGoogleなどで検索をすると口コミなどを見ることができますよ。私は手の湿疹がひどく、Dr.Greg Sakamotoのクリニックに行きました。とても丁寧に診断してくれ、もらった薬もすぐに効きました。先生は日本語を話せませんが雑談を交えながらリラックスした雰囲気で診察してくれました。

• タンドラ
• 2012/02/23 (Thu) 09:35
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リトル東京の小東京タワーは何年も前から日系人以外のお年寄りもたくさん住んでいます。韓国系の方が日系の次に多いのではないでしょうか。場所がリトル東京にあるというだけで、年が行けばだれでも申し込めますので。日系人の数が年々減っているのは仕方ないことですよね。余談ですが小東京タワーはユダヤ人の方が運営していると聞きました。

• あばば
• 2012/02/27 (Mon) 12:23
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昔車の無い人に散々利用されて、辟易しました。車代、メンテ代、保険代、ガス代、車両登録料。こっちは全部払って車に乗っているのにって思いました。もう嫌です。すこしそれましたが、こちらで車無しで生活すると、他の方も仰る通り、誰かに頼る気満々だと勘違いされ、うっかりすると避けられたりする可能性もあります。それぐらい車は必須です。そして誰かに乗せてもらうんでしたら、お願いだからガス代ぐらいは出してあげてください。今ガスがとっても高いので。

• 楓2号
• 2012/02/28 (Tue) 11:47
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どうしても車なしで生活するなら、やはりリトル東京が一番おすすめです。

まず公共交通機関が充実しています。
バス、地下鉄、シャトルバスなどなど。
どこにでもいけますよ。

そしてリトル東京近辺で仕事ができる可能性があります。

日系のスーパーなどがあり、買い物便利です。

ただ、日本人以外にはとても人気エリアになっているので、家賃は少々お高いかもしれませんが・・・

総合するとここが一番だと思います。

• しし
• 2012/02/28 (Tue) 13:47
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＞車代、メンテ代、保険代、ガス代、車両登録料。こっちは全部払って車に乗っているのにって思いました。

お金の問題もありますが、車の無い人を送迎する場合、こちらがその相手に時間を合わせなくてはならないのが面倒ですね。

• 高所得
• 2012/02/28 (Tue) 16:47
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>余談ですが小東京タワーはユダヤ人の方が運営していると聞きました。

低所得向けの高齢者住宅で政府が運営していると聞きましたが

個人が運営しているのでしょうか。

• ヒマジン２
• 2012/02/27 (Mon) 19:32
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会社によってはこういう事項は社外秘となっているので、
メールアドレスを載せたほうが良いと思います。

• ibose
• mail
• 2012/02/27 (Mon) 20:23
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それではこちらにお願い致します

• seigikun
• 2012/02/05 (Sun) 09:02
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NPOでそういう事をするのは、そのNPO自身に問題があると思います。訴えるならNPOとしての管理のずさんさを訴えたらどうですか?

• 言語道断。
• 2012/02/06 (Mon) 12:09
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風の便りでも、クライアントのケースが本人の耳に入るような行為をしていること自体、許されないことです。

ちなみに、トピ主さんは、そのソーシャルワーカーに他でプライバシーを公開しても良いという許可をする書類にサインはしてませんよね?Concent Formっていうのにサインをしている場合、もしかしたら、そのソーシャルワーカーがトピ主さんのケースを扱う上で、相談をしたほかのプロフェッショナルが秘密を漏らしている可能性もあります。

さて。

彼は、学校でもしっかり職業倫理（Code of Ethics)をたたきこまれているはず。家へ帰って、連れ合いにクライアントの話をすることでさえも禁じられているくらいです。（そうとしっかり書かれてはいませんが、教授が講義で口頭で言ってました）

Violation of Code Of Ethicsは、通常、免許の差し押さえなり剥奪の対象になる可能性があります。

トピ主さん、ソーシャルワーカーのアソシエーションに訴えれば、それなりの対応があると思いますよ。ただし、やはり、いろいろな人からの証言をちゃんとした書類にまとめたりしておくことをお勧めします。

参考までに、アソシエーションのウェブサイトから、Code Of Ethicsです。１．０７のClients' confidentialityのところをご参照ください。
http://www.socialworkers.org/pubs/code/code.asp

• poporonron
• 2012/02/07 (Tue) 08:43
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有難うございます。
勿論、その様な書類にはサインなど一切しておりません。
ソーシャルワーカーという立場を信じて、相談したまでです。
本人も守秘義務があるので、誰にも言いませんと言っておりました。

ウェブサイトを確認してみます。

seigikunさんが提案して下さったようにNPO自体を訴えることも考えておりますが、アソシエーションが彼に対してのしっかりとした対応を取ってくださるのであれば、その内容によっては納得出来るかもしれないです。

• Tjmax
• 2012/02/17 (Fri) 14:48
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相談した場所が悪いですよ。
そこに、電話相談があるが、何もしてくれないですよ。
信じた貴方が失敗ですね。

• shero
• 2012/02/27 (Mon) 19:50
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そのような内容ならば、Ombudsmanに相談してみたらどうでしょう?Ombudsmanに苦情を報告すると、彼らが中立の立場で調査してくれます。
Ombudsmanの連絡先等は病院等に大きく張り紙されていますから、この場合に当てはまるんじゃないかなぁと思います。

こちらがWebsiteになります
http://ombudsman.lacounty.gov/home.aspx