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• いんたん
• 2007/05/31 (Thu) 02:55
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「途中でやめて不法滞在している人もたくさんいる」
というのはよくわかりませんが、
何のビザなんですか？
F-1じゃないんですか？
私も日本の斡旋会社を使ってこちらに来ましたが、予想通り、大変手際が悪く、私は自分で研修先を探しました。
たぶん、日本の斡旋会社だと、日系の会社の研修先がほとんどなんじゃないでしょうか？もし、また日系でも良ければ、追加料金を払ったら新しい研修先を紹介してもらえると思いますけど。でも、その斡旋会社と研修先でもお金が動いてると推測されるんで、何というか、釈然としません。（あくまで私の推測）
あと、その斡旋会社に払ったお金って大金じゃないでしょうか？私なんて、１００万近く払ったけど、全部自分でしてしまえば、その何分の１で済んだので、かなりぼったくられた気分です。実際、ビザの申請以外はほとんど自分でするハメになりました。頼りにならないので、こちらに来てからはまったく連絡も取ってません。
支払ったお金の事はどうでもいいなら、すぐ日本に帰ってFビザを取ってまたこちらに来たらどうでしょうか？
もしくは、インターンシップの仕事が終わったあと、夜のコースで学校に通えばいいんじゃないですか？

• ほ〜
• 2007/05/31 (Thu) 21:39
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何ビザですか？？
J？

以前にJからFへの変更は出来ない、と聞いたことがあるけどホントかどうかは不明...。
自分で探すのが一番手っ取り早いですよ。

>英語の習得も難しく
習得したいなら自分から挑んでください。

• もななもにみ
• 2007/06/01 (Fri) 03:10
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ありがとうございます。
私のビザはJ-1です。日本で業者に頼んだのでたくさんのお金を使いましたし、こちらに来ても何かとお金が必要だったのでそういう意味で悩みますね。でもこのままではほとんど日本にいるのと変わらない仕事なんですよね。
そうですか、JからFはできないんですね。

今はアダルトスクールに行って英語は勉強しています。本当は社会の中でどんな会話がされているのか、知りたかったんですけどね。
いちよう業者には連絡が付き、話すことにはなりました。でも、どうなるんでしょう?
こういう経験したことがある人がいたら教えてください。

• ROSEY
• 2007/06/01 (Fri) 03:10
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そうですか。日系企業だとやはりそうなんですかね・・・。私はドイツ系の会社でインターンを受けていますが、日本人は私1人なので英語漬けの毎日です。
最初は周りが何を言ってるのかよく分からず苦労の連続でしたが、1年経って気づいたら慣れていました。先月TOEICを受けたらなんとビックリ975点でした。インターンを受ける前は720点だったのでかなりアップしましたよ。私は斡旋会社を利用せず、モンスターというアメリカのJOB SEARCH用WEBを利用して自力で探しました。頑張れば辞書を引きながらでもいろんな会社を探せます。学生に戻らず、別な会社でインターンを続けてみたらどうですか？せっかくのチャンスですから。
ビザはJですね。

• ほ〜
• 2007/06/01 (Fri) 22:07
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>日本で業者に頼んだのでたくさんのお金を使いましたし、
実はそこで払ったお金が今受け取っている給与だったりするのです...。つまり自分で自分にお給料を払っているのです。

きっと業者からは、次の会社を紹介されるのでは？

私の昔のルームメイトが、日本の業者を通して語学学校へ行ったけど、日本人率のあまりの高さに納得できず、自分で他州の学校を見つけて移っていましたよ。学校を辞めるときにそうとうモメたらしいけど。

情報誌とかででも探してみたら？

• Kaolin
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• 2007/06/03 (Sun) 22:52
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私は、Jビザで来ましたが、アメリカの仲介会社を利用しました。
そろえなきゃいけないドキュメントとかのサポートだけで、会社は自分でWEBで見つけました。
が、日系の会社で日本人メンバーのみ、お客さんもほぼ日本人、という職場で、
朝８時半から夜１２時すぎまで働いていましたので、ESLクラスに通う事も不可能でした。
休みも週１日だけだったので、英語どころか、友達を作る時間さえもてず、
少しのフリータイムには体を休めるのと料理、そうじ、そして運動するので精一杯でした。
もちろん、この労働時間は違法ですし、社内では暴力がありましたので、
弁護士さんとかと相談して、その環境から脱出しましたが、働き続けた約１年半は最悪でした。
現在は結婚による滞在を選択しました。
おつきあいしてから１年ちょっとだったので、少し早いかな、とも思いましたが、
お互いの年齢とビザの状況を合わせると、最適な方法でした。
結婚か、ビザかで悩んでいたときに弁護士さんとの話し合いで、
「H−１ビザ」に切り替える方法を提案されました。
この場合、日本に帰る必要はなく、こちらで手続きができます。
ただ、サポートしてくれる会社を見つける事、仕事と大学での専門、
そして職歴の専門分野が一致している事、弁護士費用、などが必要になります。
また、申請期間も限定されています。
このことから、簡単な方法ではありませんが、合法的にアメリカに滞在しながらビザをH−１に切り替えることは可能なようです。
自分のケースではありませんが、社内の人は、J−１のあとすぐに、F−１をとりました。
しかしインタビューのために、日本に帰国が必要でした。
学校はKorean Townのコンピュータ＆英語学校、ビザの期間は５年とれていました。
手続きは、個人でされていました。
金銭的にも年間で＄１４００の学費なので、安いと思いました。
アメリカを出国して、インタビューを受けて、ビザを受け取って、アメリカに戻るまでの期間は２週間〜３週間ぐらいでした。
私のJビザの話に戻りますが、仲介会社に、違法労働時間と社内の暴力についてレポートし、会社を変えたい、とお願いしましたが、
数ヶ月かかるし、費用も$300 - $500ぐらいかかる、と言われ、
その間はアメリカにいられない、と言われたので、あきらめました。
私の優先はアメリカに滞在しつづけること、でしたので。。。
ですので、もななもにみさんの希望を明確にし、業者に相談する、
それで納得できなければ、弁護士に相談する、というのが私のおすすめです。
また、http://apalc.org/　Asian Pacific American Legal Center, こちらで費用がかからず、相談にのってもらいました。
アメリカ人でなくても、Los Angeles の居住者であれば、これらの機関を利用することができます。
また、余談ですが、英語の習得で悩んでいらっしゃるのでしたら、ネイティブ英語スピーカのルームメイトを持つ、地域のボランティアに参加する、クラスやサークルに通う、などという方法もあります。
私は、１年半の滞在でほとんど英語を話すことができませんでしたが、その後BFと一緒に暮らし始めて３ヶ月くらいで英語でけんかできる（笑）くらいにまで、上達しました。英語が必要な環境を自分で自分の周りにつくると、やっぱり伸びるんだな、と思いましたよ。
がんばってくださいね、good luck!

• のりたまご
• 2007/06/04 (Mon) 02:01
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こんにちは。　私も日本で手続きをし、J−１をとりインターンに来ました。私の場合は日本で頼んだエージェントが、CAにあるエージェントに連絡をし、CAのエージェントがインターン先を探す、というしくみになっていて、渡米後はCAのエージェントが私の面倒を見てくれていました。月に一度電話がかかってきていました。ですから私がインターン先を変わりたいと言うと、CAのエージェントが次の職場を探してくれました。ただし、次の職場に移るときは雇用主の変更をしなくてはならないと言われ１ヶ月ほど時間がかかりました。　雇用主の書かれたピンクの紙をお持ちではないですか？　でも、私の知り合いにもJ-1で来た人が何人かいますが、自分でさっさと次の雇用先を見つけ、雇用主の変更の手続きはしなかったと言う人もいます。　

その後私はコミカレの学生になりました。JからFです。　手続きは日本に帰ることなくこちらで全部済ませました。　弁護士さんに頼んで　Change of Status をしたのです。しかし、一度アメリカを出てしまうと、帰ってくるのにはまた新規にビザを作る必要があります。　1000ドル＋申請料がかかりました。　ただし、もななもにみさんのJ-1に2 years ruleが適用されていたら、ビザの変更は出来ないと思います。また、他のビザもおそらくそうでしょうけど、Fビザに変えるのでしたら書類集めに時間がかかりますので早めに動くことをお勧めします。Jビザ期間中にFに変えるのであれば弁護士は必要なく、I−２０を出す学校が手続きをしてくれる、と言う話も聞きました。私はスタートダッシュに遅れ、結局弁護士さんにお願いしました。
数年前の話ですので、ビザ等には変更があるかも知れません。
話し合い、うまくいくといいですね。

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• 2007/06/04 (Mon) 02:01
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JからFへの変更はできないということはないはずです。数年前ですが、私の知り合いでJからFに変更した人を2人知っています。人から聞いたことは参考にはしても鵜呑みにはせず、大事なことは自分で調べた方がいいですよ。

• Kマートショッパー
• 2007/06/07 (Thu) 01:48
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そもそもですね、給料を払いながら、他の人員を割り当てて手取り足取り仕事を教えてもらい、しかも英語もマスターしたい　なんて夢見すぎですよ。1年程度で居なくなる外国人に給料を払い、教える人員の給料まで負担してあなたに投資すると思いますか？現実的に不可能です。J1の不満は多いですが、給料を払って研修生を受け入れ、ちゃんとアメリカでの就業トレーニングをする会社は社会貢献目的でやっている大企業がほとんどです。

わざわざ高いお金を払ってJビザでアメリカに来るより、ワーキングホリデーでオーストラリアやカナダで気軽にアルバイトを渡り歩いた方が為になると思いますよ。