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トピック

びびなび 東京
タケノリ所長より

フリートーク
#1
  • Takenori
  • 2002/10/30 14:09

元気かな?諸君!ワシはウェブ上にて悩み事やトラブルを親身になってケアすると評判のタケノリ情実相談事務所所長ぢゃ!すでにLAにて多くのファンを、…もといクライアントを獲得して大人気。あなたもここ東京びびなびを盛り上げるためにもワシに相談してみんか?こんな口調じゃがとても真面目に対応させてもらうぞい!
 …いずれそのことはわが宣伝部員が明らかにしてくれるぢゃろう!では、最後に合言葉。"がんばれ東京びびなび!”

#1169
  • タケノリ所長
  • mail
  • 2004/11/07 (Sun) 15:31
  • 報告

時の流れに身を任せ〜♪
とはいかないであろうなぁ。

ついに日本一ライオンズまでもが身売り!
行き着くところまで来たのぉ。
しかしこれは良い機会ぢゃ。
膿は出せるだけ出して、新陳代謝をしてしまうほうが良い。
ワシは困難な状況であっても前向きになれる可能性のある環境の方が好きぢゃからのぉ。

#1170
  • タケノリ所長
  • mail
  • 2004/12/26 (Sun) 21:44
  • 報告

所長より年末月旦評シリーズ1

Case1

おとなしい
自分を出せない(消極的)
そんな自分にコンプレックス

所長よりのアドバイス

そんなあなたに必要なのは本当に周囲の人達がどのような風に見ているか。
客観的な認識が必要です。自分が思っている以上に周囲は気にしてないもの。
悪い言い方をすれば"そんなに注目を浴びる存在ですか?"と言うことです。
意識過剰は自分の行動を規制してしまいます。
無論、"わかっているけど・・・"と言うことはあるでしょう。
変わると言うことは大変な事ですが、
一度変わってしまえばそんなに大変な事ではなかった、と思うか
それが自信につながって少しでも前向きになれる。

日々のストレス解消とは別に自分をよりよく変えることにチャレンジしてみましょう。
そうでなければいつか抱えきれなくなりますよ。

#1171
  • タケノリ所長
  • 2004/12/29 (Wed) 17:55
  • 報告

所長より年末月旦評シリーズ2

Case2

切れやすい
自己顕示欲が強い
友達が出来ない

所長よりのアドバイス

そんなあなたに必要なのは時間と自分を鍛えることです。
肉体と同じように、人間性もある程度まで意図的に鍛えないと"改善"も"成長"もしませんよ。
自分の中で一つテーマを決めて(例えばこういったことにキレない様にしてみる・・・とか)
変えてゆく試みをしてみる。そして出来たら自分をほめてあげる。
結論は早く出したりせず、じっくり時間を使う事が大事です。
そこから他人を許せる包容力が作られてゆきますから。
それによって友達も自然と増えてゆき、うわべだけでない関係も築けるでしょう。

相手を許せるようになってゆけば、人はあなたの許へやってくるようになるでしょう。
目で見える魅力作りをやってみてはいかがですか?

#1172
  • タケノリ所長
  • mail
  • 2005/01/04 (Tue) 18:24
  • 報告

Happy New Year!
皆様にとって良き1年になりますように・・・

タケノリ所長

#1173
  • タケノリ所長
  • mail
  • 2005/02/15 (Tue) 22:18
  • 報告

う〜む相変わらず暗い事件が続くのぉ。
皆ストレスに耐え切れずに暴発!
というイメージが強いわぃ。
弱い!弱いのぉ・・・。

しかし弱くたっていいじゃない!
といいたいの!無理したって、
そんなの自分じゃないぞぃ?
”らしさ”を大事に生きれるように
工夫して毎日暮らしてみてほしいの!

いたずらに人のせいにするのはいただけぬが、
かといって自分を卑下したり責めるのもオカシな話ぢゃ。
その辺を踏まえて、笑顔が自然と出るような
ほほえましい環境をつくってほしいものぢゃ。

#1174
  • タケノリ所長
  • mail
  • 2005/03/06 (Sun) 14:49
  • 報告

堤義明ついに逮捕!
から少し間が空いたが堕ちれば堕ちるものだのぉ、
晩節を汚した、とはこのことか。

結局偽りやごまかしで凌いでも
最後は全てが無になってしまう・・・
それを身をもって示したのが堤容疑者。
裸の王様、ついに丸裸に。といった所かの。

#1175
  • タケノリ所長
  • 2005/03/15 (Tue) 19:55
  • 報告

新シリーズ、所長・今日のお言葉

3/1

所長が同感と思うこと。

(1)仕事がよく出来てよく働く人
(2)仕事が出来ないけどよく働く人
(3)仕事が出来るけどよく働かない人
(4)仕事が出来ない上に余り働かない人

のうち、困る順位は
4、2、3、というのに同感。
なぜか?
なぜなら2の人はよく考えることや成果の
見極めをせずに仕事の為の仕事を
作って無駄を増やすから。

そこでオススメ。

自分が仕事を行うとき、

(1)仕事の内容
(2)全体に占める優先順位
(3)重要度
(4)自分の能力
(5)自分が処理できるかどうかの是非

の確認をオススメする。

#1176
  • タケノリ所長
  • 2005/03/15 (Tue) 19:56
  • 報告

3/2

所長がPrivateで苦手な人

(1)自分本位で周りの迷惑に気づかない人
(2)上辺だけ愛想がよくて実は人を馬鹿にしている人
(3)人に文句を言うわりには自分が何をしているのかわかっていない人

ま、1と3は所長も当てはまるかも
しれないので気をつけねば。(笑)

#1177
  • タケノリ所長
  • 2005/03/15 (Tue) 19:58
  • 報告

3/3

所長がエライ!と思う時

(1)誰かがヒマな時に手を抜かないで自分から仕事を見つけてがんばろうとする時
(2)誰かが余りやりたくないだろう、と思われる仕事でも周りの為を思って進んでやっている時
(3)誰かが自分のことを過大評価せずに正確に自分のことを把握している時

こんな時には所長の評価が急上昇。

#1178
  • タケノリ所長
  • 2005/03/15 (Tue) 19:59
  • 報告

3/4

所長が自信のなさそうな人に
変わってほしいと思うこと

(1)自分の価値を正確に理解して自信を持つべき所はもてるように変わってほしい
(2)自信を持つことによって前向きになれるように変わってほしい
(3)自分が過大に思うほど人は注目してないから気にせず自分が自然に出せるように変わってほしい

きっかけ一つで大きく、意外と簡単に変われるもの
全てはアナタ次第、といえよう

#1179
  • タケノリ所長
  • 2005/03/15 (Tue) 19:59
  • 報告

3/5

所長が自信過剰な人に
変わってほしいと思うこと

(1)自分のやり方に固執せず、もっと柔軟に変わってほしい
(2)自分を過大評価せず相手の忠告に耳を貸せるように変わってほしい
(3)自分より劣る人を馬鹿にしないように変わってほしい

実績と周囲からの評価があるならともかく、
自分で独りよがりになるのは…(^^;)

#1180
  • タケノリ所長
  • 2005/03/15 (Tue) 20:07
  • 報告

3/6

所長が思う交渉3か条

(1)相手に主張できる材料を用意せよ
(2)退路の確保(自分の選択肢を残す)
(3)引き際(妥結点)を大事にする

兵法に言われている通り、
八分を以って勝ちとせよ、ですな。

#1181
  • タケノリ所長
  • 2005/03/15 (Tue) 23:34
  • 報告

3/7

所長の対人関係上の信条

(1)自分の目でよく見て人を判断せよ
(2)相手に見切りはつけても否定はするな
(3)自分の態度、行動のリスクには責任を持て

自分の行動が正しいとは必ずしも思っておらんのですな。
無論、逆も同じことですが。

#1182
  • タケノリ所長
  • 2005/03/15 (Tue) 23:35
  • 報告

3/8

所長が職場で望んでいること

(1)利用者が快適かつ正当に利用できること
(2)スタッフへの正当な評価と生活向上
(3)それを獲得する為の切磋琢磨

それが無ければ所長は今いる場にいない、
いられないと思います。
文句たれデスので。(笑)

#1183
  • タケノリ所長
  • 2005/03/15 (Tue) 23:36
  • 報告

3/9

所長が今ワクワクしていること

(1)自分がこれからやろうとしていること
(2)自分の将来が自分の力によってどう変わってくるか
(3)引越しで一人の生活がはじまること

困難であればあるほど
ダメといわれれば言われるほど
燃えてくるのが所長。
頑固なのがタマにキズ。(笑)

#1184
  • タケノリ所長
  • 2005/03/15 (Tue) 23:37
  • 報告

3/10

所長が今困っていること

(1)英会話が出来ないこと
(2)生活の安定がなかなか図れないこと
(3)彼女がいないこと

いずれも募集中です。(笑)
2と3は自分だけでは・・・
相手もいることですからなぁ。

#1185
  • タケノリ所長
  • 2005/03/15 (Tue) 23:41
  • 報告

3/11

所長が感じたかつていたアメリカのよさ

(1)前向きで肯定的な考え方
(2)自己責任の明確さ
(3)広々とした環境

2は厳しい反面緊張感も持てたので
所長はプラスに考えられた。
広いのも余裕が持てて良し。

#1186
  • タケノリ所長
  • 2005/03/15 (Tue) 23:42
  • 報告

3/12

所長が呆れたアメリカの欠点

(1)質より量、の無駄の多さ
(2)思慮の浅さ
(3)自分の非を認めようとしない

3は環境がそうさせるので
仕方ないとしても、
1と2によって
人間のやること自体は基本的に変わらん、
馬鹿はどこにでもいるなぁ・・・
と妙な自信が持てたのにはワラタ

#1187
  • タケノリ所長
  • 2005/03/15 (Tue) 23:43
  • 報告

3/13

所長が嫌いなこと

(1)侮辱
(2)弱者へのいじめ
(3)不正

特に自分には力は無いくせに
虎の威を借る狐の輩は
軽蔑に値する、と所長は思ふ。

時々徹底的に煽って怒らせて、
最後にトドメをさすほどけなして
ツブしてやろうか?と思う時もあるが
相手がかわいそうだからやらない
やさしい所長なのであった。(爆笑)

#1188
  • タケノリ所長
  • 2005/03/15 (Tue) 23:44
  • 報告

3/14

所長が自ら考える自分のイメージ

(1)謎が多く、何か隠している人
(2)厳しくて言うことが辛辣な人
(3)しゃべりだしたらとまらない人

ま、こんなところではないでしょうかな?
ちなみに隠したつもりは無く、
踏み込んでこないだけでしょ?と
思っているだけである。
2と3は反省点としてあげてみたので
ホントにみなそう思っているか、までは
ワカランが。

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