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  • Empleado
  • Oficina

Puesto de secretaria jurídica y personal administrativo en un importante bufete de abogados japonés.

Acceso Web No.2446741
Mensaje de la Empresa

Se necesitan secretarios jurídicos y personal de oficina. Imprescindibles conocimientos de japonés e inglés. Se anima a los candidatos con experiencia en secretaría o administración a que presenten su candidatura.

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Requisitos de la solicitud

Estado de Empleo Empleado
Tipo de trabajo Oficina
Idioma Inglés/Japonés
Número de posiciones 1-2
Ubicación de trabajo New York, NY, 10017 US
Horas de trabajo. 09:30~17:30
Descripción de trabajo Tareas l Programación de horarios de los abogados. l Ayudar en la preparación de facturas por servicios jurídicos e informar de los importes de facturación a los clientes en japonés. l Preparación de documentos ・ Revisión ・ Corrección de pruebas ・ Fotocopiado, archivo, etc. l Redacción ・ Expresión oral ・ Preparación y elaboración de material para seminarios, etc. l Viajes de negocios ・ Organización de cenas. l Visitas ・ Contestar al teléfono. l Envío/recepción y distribución de paquetes y correo. l Enlace con la oficina de Tokio y otras oficinas del país. l Enlace y comunicación con proveedores. l Tareas sencillas de contabilidad ( y reembolso de gastos ). Compra y gestión de equipos. l Otras tareas generales relacionadas con la oficina. l Tareas generales de oficina.

Aptitudes requeridas para el puesto ・ Aptitudes, etc. l Uso diario del japonés/inglés en el desempeño de las funciones. l Conocimientos administrativos ( Conocimientos de PC a nivel empresarial, así como capacidad para realizar tareas con precisión ). l Capacidad de trabajo en equipo ( Es esencial la cooperación con el abogado asignado, el resto del personal de la oficina y el personal de la oficina de Tokio. Los jugadores de equipo son bienvenidos ) . l Debe tener iniciativa propia.
Compensación Salario anual $54,600.00 - $63,700.00

Perfil de la Empresa

Nombre de la EmpresaPasona NA, Inc. / New YorkGuía de Ciudad
Sitio webhttp://www.pasona.com/

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Método de aplicación
Período para Publicar:  2025/01/07 (Tue) - 2025/02/07 (Fri)
* Periodo de solicitud puede cerrar temprano sin previo aviso.
30 días a la izquierda
Preservación de los derechos y la igualdad de oportunidades en el empleo del Solicitante de empleo
La empresas de contratación no puede discriminar a ningunos de los solicitantes en lo que respecta al empleo y otros beneficios a base de la raza, color de piel, religión, sexo, preferencia sexual, identidad o expresión de género, edad, incapacidad, estado civil, condición de ciudadano, genética, ni cualquier otra categoría protegida por las leyes. Por otra parte, las empresas que contraten deberán cumplir con las leyes de los países y regiones respectivas para determinar las condiciones de empleo, compensación y los días festivos. Comuniqusé con nosotros en caso de encontrar cualquier violación de esta política.