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Topic

Vivinavi 하와이
PEUC2とEB20申請にあたる【12月28日の矛盾】への救済策を強く求めます。

프리토크
#1
  • inquiry
  • 2021/02/05 11:14

最初のPEUCのYEAR END期限が2020年12月29日となっていたために
やむを得ず12月29日滑り込みでEB20を申請した方は 

UI OFFICEからのPEUC2orEB20選択確認の電話も来ない
UI OFFICEに送ったPEUC2キャンセルのEmailも返事もなく無視されたまま
UI OFFICEにやっと繋がった電話でEB20キャンセルを受けてもらった筈なのにキャンセルされていない
UI HOME PAGEのSURVEYもできない
UI OFFICEにEB20をキャンセルしてPEUC2を選択したいという明確な意思表示を行っても
UI OFFICEはFEDERALに従うしかないのであなたにはEB20しか選択できない

有無を言わさず上記のような理不尽な状態となっています。
さらに、2月になって自動的にUI OFFICEからEB20申請通過のベネフィット文書が続々と届き
やむを得ずEB2を受け入れるしかないと考えている方や既に受け入れる術しかなかった方が多いと思います。
UI OFFICEが迅速にエクステンドしておくべきYEAR END期限を12月29日のままにしておいた失敗なのに
頑なに12月28日までの人しか変更を受け入れないという対応のために
このままEB20を受け入れるしかない場合(そうするしかないのが現実問題)、
EB20の13週分支給終了が3月13日付け締めまでの場合のみがPEUC2に戻って申請できるようになっており、
支給終了がそれ以降となる場合は現時点ではPEUC2を申請することはできません。つまり、THE END。
このままコロナ禍の状態が続き失業状態が続いたとしても現時点ではその先の策は何もアナウンスされていません。

2020年12月29日にEB20申請した方、EB20の13週分支給終了が2021年3月13日より後になる方、
何らかの救済策を出してもらわなければ、不公平感が否めないだけでなく生活にも大きな支障が出てくる恐れがあります。
救済策を強く求めていきたいと思います。

理不尽な対応に納得がいかない皆様、是非なんらかの救済策が講じられるように強く希望しつつ
皆さんで意見が出し合えればと思います。
LOCALの責任者チームとも連携ができているSUNSET様、COVID-19においての失業保険に詳しい方の
サポート、ご協力も仰げたら幸いです。

#18
  • T.S
  • 2021/03/03 (Wed) 09:39
  • Report

inquiry様

私もinquiry様と全く同じシチュエーションで今現在も全く同じ状況なのですが未だ進展がありません。
inquiry様はその後何か進展がありましたでしょうか?

#21
  • inquiry
  • 2021/03/03 (Wed) 14:54
  • Report

SUNSET様

正しくそのとおりですね。
シートベルト、しかも超強力なものをしないとだめですね。

TS様

当方のコメント、特に #11と#13をよくお読みになってみてください。
TSさんの多少の参考になれば良いのですが。

#23
  • Lily
  • 2021/03/04 (Thu) 19:24
  • Report

Sunset様

いつもありがとうございます。
今回EBが3/6で終了になりPEUC11週間に移行されますが、11週間受給できる(6/5まで)と言う事でしょうか?
それとも最終の4/10に終了という事でしょうか?
Benefit year end は3/21です。期限の延長があると言う事でしょうか?
基本的な質問で申し訳ないのですが、よろしくお願いいたします。
ありがとうございます。

#24

Lilyさん、

PEUC11週間延長は、PEUC13週間と合わせて24週間を越えない限り、4月10日締めまでです。このルールはハワイ政府ではなく、連邦政府つまり議会が決定したものです。仮にアカウント残高があっても4月11日以降は支給されないかと思います。

PEUC11週間の後に、新たな失業プログラムが追加されるかどうかは議会次第です。Benefit Year End期限ルールがどうなるのかについても議会の決定次第かと思います。

議会ニュースを常々、チェックしてみるといいです。

#25
  • Lily
  • 2021/03/04 (Thu) 22:23
  • Report

Sunset 様
お忙しい中、ご返答頂きましてありがとうございます。
Sunset様の的確なアドバイスで多くの方が助けられています。御礼申し上げます。

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