[びびなび] ロサンゼルス より
  • 正社員
  • フード・飲食店

＜ビザサポート有り＞急成長中の『喜多方ラーメン坂内』が、マネージャー・アルバイトスタッフを募集！！(ビザサポートには、飲食店での5年以上の勤務経験、管理者としての経験が必要です)

タウンガイド喜多方ラーメン坂内

Web Access No.2403035
前の画像へ
次の画像へ
閉じる
前の画像へ
次の画像へ
閉じる
前の画像へ
次の画像へ
閉じる
前の画像へ
次の画像へ
閉じる
前の画像へ
次の画像へ
閉じる
前の画像へ
次の画像へ
閉じる
前の画像へ
次の画像へ
閉じる
前の画像へ
次の画像へ
閉じる
前の画像へ
次の画像へ
閉じる
前の画像へ
次の画像へ
閉じる
前の画像へ
次の画像へ
閉じる
前の画像へ
次の画像へ
閉じる
会社からのメッセージ

喜多方ラーメン坂内は日本にて約70店舗を展開する外食企業です。
現在カリフォルニア州5店舗、イリノイ州2店舗を運営しております。
今後も毎年新規出店し、更に事業拡大して行きます！！

＜こんな方、ぜひご応募ください！＞
・日本の飲食業、サービスを世界に広めたい方
・アメリカで成功したいという強い思いがある方
・開拓者精神、自ら考えて行動できる方

弊社では、個と会社の成長と成功を実現させるべく、共に頑張れる仲間と一緒に仕事がしたいと思っています。
アメリカでの店舗運営は簡単なことばかりではありません。
だからこそ、弊社のビジョンや理念に強く共感してくださる方を募集しています。

～ 喜多方ラーメン坂内の思い ～
海外への出店で、より多くの方に私達の味を知っていただく機会が増えました。
そして、お店でも、沢山の仲間が、「喜多方の味」を伝えることを支えてくれています。

『どこに行っても「手作り」と「出来立て」の味、そして、ホッと一息できる空間で“ほっこり”していただきたい。』

たった1杯のラーメンかも知れませんが、お客様に「ホッと」して頂ける店舗でありたい。
お客様に美味しいものを食べていただき、笑顔で帰っていただきたい。
それが私達坂内チェーンの「おもてなし」です。

(ビザサポートには、飲食店での5年以上の勤務経験、管理者としての経験が必要です)

拡大

募集要項
雇用形態 正社員
募集職種 フード・飲食店
使用言語 英語/日本語
募集人数 3-5
勤務地 891 Baker Street B21, Costa Mesa, California, 92626 アメリカ合衆国
大きな地図で見る
[勤務地詳細]
勤務地は以下のどれかになります
- CA（コスタメサ店、ブエナパーク店、アーバイン店、ファウンテンバレー店、サンディエゴ店）
- IL (ホフマンエステーツ店、ロンバード店）
- 新店舗 CA州トーランス店
勤務時間 08:00～23:00
[勤務時間詳細]
・店舗の営業時間や他マネージャーのシフトを踏まえて調整します。
・週休２日
・有給休暇あり(1年目年5日、2年目以降年10日）
・サンクスギビング、クリスマス、元日休み
・保険完備（Medical, Dental, Vision)
[フレックスタイム]
仕事内容 ・店舗の運営における管理・指導全般（調理・接客、売上、仕入、在庫管理、シフト作成、従業員の教育等）
・新店舗開店、イベント出店時の指揮
給与 詳細面接
[給与詳細]
月給応相談
昇給・賞与 昇給・昇格あり
業績連動賞与あり
休日・休暇 基本週休2日
有給休暇
サンクスギビング、クリスマス、元日休み
待遇・福利厚生 ビザサポート(※飲食店マネージメント経験必須）
有給休暇
医療保険(Medical, Dental, Vision)
制服支給

写真・動画
ラーメン飲食マネージャー

会社概要
会社名喜多方ラーメン坂内タウンガイド
設立2013
従業員数200
ホームページhttp://ramenbannai.com/

応募・選考
応募方法
応募はこちらから
応募資格①我々の料理やサービスに共感できる方（事前にお客様としてご来店頂く事をお勧めします）
②飲食店での5年以上の勤務経験、管理者としての経験（ビザ取得要件となります）
③英語スキル（現地スタッフを管理指導する為に必要です）
※日本からのご応募の場合は、弊社の日本の店舗にてビザ取得までの間、研修を兼ねて勤務して頂きます。

その他
備考欄 ・ご応募の際は、志望動機、履歴書・職務経歴書をお送りください。
掲載期間 : 2024年12月24日(火)～2025年01月24日(金)
* 状況により応募受付が早く終了する場合がございます
残り 31 日
  • Share
応募者の権利の保護および平等な採用
仕事探しを利用する企業は、応募者の人種、肌の色、宗教、性別、性的指向、性認識また性表現、年齢、障害、婚姻歴、市民権の有無、遺伝子情報、その他各国の法律等によって守られているいかなる特徴を理由に、雇用や処遇における差別的取扱いを行いません。また、各国、各地域の法律に従い、賃金や休暇等の労働条件を設定します。これらに違反する企業を見つけた場合は、弊社までご連絡下さい。
“仕事探し” トップページへ戻る