This text has been translated by auto-translation. There may be a slight difference between the original text and the translation. (Original Language: 日本語)

From [Vivinavi] Kisarazu
  • Por Contrato
  • Otros

Trabajadores sin experiencia bienvenidos ！ NEXCO East Japan Group ofrece un ingreso largo y estable. Esperamos su desafío.

株式会社ネクスコ・トール関東

* Application period has been closed. *
Web Access No.1629593
Previous
Next
Close
Previous
Next
Close
Previous
Next
Close
Company Message

No se requiere experiencia, no se requiere formación académica, no se requieren calificaciones
●Mucha gente cambia de trabajo de diferentes industrias
●Casi el 100% se convierten en empleados permanentes
●Mucho personal femenino está activo
●Ofrece alrededor de 11 días de trabajo al mes
●Car ・ Moto desplazamientos OK
●Bonificaciones
\ (pagado desde el segundo período de bonificación después del empleo). Bonificación pagada desde el segundo período de bonificación después del empleo)
●Alquiler de uniforme
●Vida privada completa

El personal superior le dará una orientación cuidadosa, así que por favor aplique con confianza. Ingresos estables a largo plazo. Venga y trabaje con nosotros.

Enlarge

Job Summary
Employment Status Por Contrato
Job Type Otros
Required Language Japonés
Number of Positions Unas cuantas personas
Work Location - 千葉県 木更津/袖ケ浦/君津/富津/鋸南/富浦
Enlarge Map
[Work Location detail]
東京湾アクアライン連絡道（木更津金田料金所～袖ヶ浦料金所）
圏央道（木更津東料金所～茂原長南料金所）
館山道（木更津南料金所～富津竹岡料金所）
富津館山道路（鋸南保田料金所～富浦料金所）
Work Hours 08:30～09:00
[Work Hours detail]
8 ： 30 ～ 9 ： 00 las siguientes 9 11 veces al mes （ 15,5 h de trabajo efectivo ・ 5 h de descanso ・ 4 h de siesta ）
Jornada variable al mes con fecha de inicio el día 1 de cada mes.
Job Description Supervisar el funcionamiento de las distintas máquinas instaladas en las pistas, como el ETC, y tratar con los clientes en caso de problemas, etc.
Compensation Salario mensual 210,000円～
[Compensation detail]
Durante el período de formación （ alrededor de 2 meses ） es de 1.070 yenes por hora

[Ejemplo de ganancias mensuales]
227.000 yenes
salario mensual 210.000 yenes + 38h tarde noche subsidio + 3h horas extraordinarias
Raise / Bonus Bonificación disponible （ a partir de la segunda vez tras contratar a un contratado ）.
Holidays 8 ～ 9 días al mes （ Más de 104 días libres al año ）
Benefits ・ Gastos de transporte pagados （ Normativa ）
・ Seguridad social
・ Prestación de manutención disponible
・ Alquiler de uniformes
・ Régimen de vacaciones anuales retribuidas, permiso especial
・ Desplazamientos en coche y moto permitidos ・ Planes de prestaciones （ Prestaciones ・ Estaciones ）, planes de cafetería, etc.

Image/Video

Company Summary
Company Name株式会社ネクスコ・トール関東
Websitehttps://www.e-nexco-tollka.co.jp

Selection
Application Method
Click here to apply
Job RequirementsMayores de 18 años （ Educación ・ Experiencia no requerida ） *Se requiere trabajo nocturno.
Selection Process / SchedulePor favor, envíe su CV （ con fotografía ） a la oficina de contratación abajo indicada.
Tras la selección, nos pondremos en contacto con usted por teléfono o correo.

Tenga en cuenta que no se devolverán los CV.
*No es necesario llamar antes de enviar.

[Dirección postal]
2-1-1 Nishi-Shinjuku, Shinjuku-ku, Tokio 163-0434, Japón
Post Office Box 255, Shinjuku Mitsui Building, 34th floor
Nexco Corporation ・ Toll Kanto Recruitment Office, Kisarazu Section
*Por favor, mencione "Vi Vivi Navi". Por favor, mencione "Vi la oferta de trabajo".

Other
Notes ・ Empleo permanente
Casi el 100% del personal es nombrado empleado permanente a los dos años de incorporarse a la empresa
Aumento salarial tras el nombramiento como empleado permanente ・ Promoción disponible

・ Sistema de reempleo
La edad de jubilación tras el nombramiento como empleado permanente es de 63 años. Tras la jubilación, los empleados pueden trabajar hasta una edad máxima de 70 años en virtud del sistema de reempleo.
* Application period has been closed. *
  • Share
Preservation of Job Applicant's rights and equal opportunity employment
Hiring companies shall not discriminate any applicants in regards to employment and any other benefits based on their race, skin color, religion, gender, sexual preference, gender identity or expression, age, disability, marital status, citizen status, genetics, and any other category protected by laws. Moreover, hiring companies shall comply with the laws of respective countries and regions in determining employment conditions such as compensation and holidays. Should you find any violation of this policy, please contact us.
“Buscar Trabajo” Go back to top