รูปแบบการแสดงบนจอ

สลับหน้าจอ

จอแสดงสภาพการจ้างงาน

แสดงประเภทของงาน

  • โรงเรียนเด็กเล็ก, โรงเรียนอนุบาล, สถานรับเลี้ยงเด็ก หาได้จากตรงนี้
  • พาร์ททาม
  • ร้านอาหาร

フルタイム寿司職人、パートタイムのキャッシャー&キッチンヘルパー募集!

เบอร์ Web Access 1806663
Previous
Next
ข้อความจาก บริษัท

Yama SeafoodはSan Gabrielに39年前にオープンした大人気鮮魚店マーケットです。
毎日新鮮なお刺身とお寿司を提供しています。
以下のストアにて明るく元気のあるスタッフを募集中!
楽しい環境で一緒に働いてみませんか?

[Koreatown] 3178 Olympic Blvd, Los Angeles CA 90006
[San Gabriel] 911 W Las Tunas Drive, San Gabriel CA 91776
[West LA] 11709 National Blvd, Los Angeles CA 90064

【応募方法】
勤務希望先/ポジション/名前を件名(Subject)に入れて、履歴書をEメール(yamaseafoodla@gmail.com)までお送りください。
または、勤務希望先/ポジション/名前/経験を Scott 626-394-1590までテキストでメッセージを送ってください。

※びびなびからの応募は受け付けていません。

🌟従業員割引、日替わりランチあり!
🌟フルタイムはバケーションや医療、歯科保険あり!

การขยายตัว

เงื่อนไขการรับสมัคร

สภาพการจ้างงาน พาร์ททาม
งานที่รับสมัคร ร้านอาหาร
ภาษาที่ใช้ ภาษาอังกฤษ/ภาษาญี่ปุ่น
จำนวนคนที่รับสมัคร 3-5 3-5 คน
สถานที่ทำงาน 911 West Las Tunas Drive, San Gabriel, California, 91776 アメリカ合衆国
เวลาทำงาน 07:00~21:00
[รายละเอียดชั่วโมงการทำงาน]
ポジションに応じて時間帯が異なります。
7am-9pmの間で4-8時間のフレキシブルなシフト。
[Flextime]
รายละเอียดการทำงาน • 寿司シェフ($60K - 90K per year) お客様へのお刺身、お寿司の準備・調理
• キャッシャー ($20-25/hr チップ込み) 親切丁寧な接客
• キッチンヘルパー($21-$26/hr チップ込み) 寿司の素材の準備
เงินเดือน ขึ้นอยู่กับประสบการณ์
[รายละเอียดเงินเดือน]
• 寿司シェフ ($60K - $90K per year)
• キャッシャー (時給$20-$25+ チップ込み)
• キッチンヘルパー (時給$21-$26 チップ込み)
วันหยุด フレキシブル
สภาพการจ้าง / สวัสดิการ 全商品30%従業員割引あり!
正社員の方は、医療保険、休暇などその他福利厚生が充実しています!

รายละเอียดบริษัทโดยย่อ

ชื่อบริษัทYama Sushi Sake Attitudeคู่มือแนะนำตัวเมือง
เว็บไซต์https://www.yamaseafoodla.com/

เลือกผู้สมัคร

วิธีการสมัคร
คุณสมบัติผู้สมัครアメリカで就労ビザをお持ちの方
ระยะเวลาโพสต์:  2024/04/26 (Fri)~2024/05/27 (Mon)
*บางกรณีปิดรับสมัครเร็ว ขึ้นอยู่กับสถานการณ์
ที่เหลืออยู่5 วัน
การปกป้องสิทธิของผู้สมัครและความเท่าเทียมในการรับสมัครงาน
บริษัทที่ใช้หน้า หางาน ไม่สามารถดำเนินการจ้างแรงงานหรือกำหนดเงื่อนไขว่าจ้างโดยแบ่งแยก ด้วยเหตุผลเฃื้อชาติผู้สมัคร สีผิว ศาสนา เพศ เลือกเพศ ความรู้สึกและการแสดงออกทางเพศ อายุ พิการ ประวัติสมรส สิทธิพลเมือง ข้อมูลพันธุกรรม ซึ่งได้รับการปกป้องโดยกฏหมายของแต่ละประเทศ ทั้งยังต้องกำหนดเงื่อนไขการว่าจ้างแรงงานเช่น ค่าแรง สิทธิการลาหยุด โดยทำตามกฏหมายของประเทศนั้นด้วย ในกรณีที่พบบริษัทที่ละเมิดกฏหมายดังกล่าว กรุณาติดต่อแจ้งบริษัทเราด้วย