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日本料理 隼人 では、キッチンメンバーを募集しています。

日本料理 隼人

Web Access No.2185011
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Company Message

カリフォルニアで今最も予約が取りにくいといわれている
《日本料理 隼人》で一緒に働いてみませんか?

Los Angeles Times 101 Best Restaurant in LA #1
ミシュラン二つ星
James Beard Award Finalist

《こんな方を募集してます》
・経験はあまりなくてもこの先シェフとしての腕前を磨きたい方
・隼人チームを更に盛り上げていく意欲のある方
・チームワークを大切にしポジティブで前向きな方
・丁寧な作業が好きな方
・責任感がきちんとある方

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Job Summary

Employment Status พาร์ททาม
Job Type ร้านอาหาร
Required Language ภาษาอังกฤษ/ภาษาญี่ปุ่น
Number of Positions 1-2 1-2 คน
Work Location 1320 East 7th Street, Los Angeles (Central LA), California, 90021 アメリカ合衆国
Work Hours 10:00~23:00
[Work Hours detail]
どちらのシフトも6−7時間、水曜日から日曜日の週5日勤務になります。
日中シフト:午前10時〜午後4時
夜シフト:午後5時〜午前0時頃まで
(月、火曜定休日)
[Flextime]
Job Description 今回の応募は経験は浅くても、将来的に日本料理、和食の世界でキャリアを築きたい方を優遇させて頂きます。
オーナーシェフと共に将来お店の顔となるシェフの方の募集になります。
パートタイムで始めて頂きますが、こちらのポジションは短期期間の募集ではなく、最低1年は続けてくださる意欲のある方向けになります。
やる気次第でトレーニング終了後フルタイムに変更可能です。
また当ポジションは、今回日中の営業時間外と夜の営業時間内を含むの2つのシフトを募集いたしますが
日中のシフトは主に厨房のセッティング、クレンリネスの徹底、仕込み前の材料の下準備が主な業務内容となり
夜のシフトは、仕込み補助、カウンター接客の補助、営業中のキッチンの補助、お客様が退店後の清掃になります。
Compensation รายชั่วโมง $24.00
[Compensation detail]
時給24ドル + チップ
トレーニングが終了しやる気とスキル次第でオーナーとの面談後フルタイムに変更可能
フルタイムの方は時給ではなく月給制になります。$70,000/year 〜
Holidays お店の定休日は月曜日、火曜日です。
その他年末年始、オーナーが不在の際は定休になります。

Image/Video

Company Summary

Company Name日本料理 隼人
Websitehttp://www.hayatorestaurant.com/

Selection

Application Method
Job Requirements弊社での勤務はアメリカの合法な就業許可が必要になります。
当ポジションのビザサポートはしておりません。
Posting Period: 2024/09/23 (Mon) - 2024/10/24 (Thu)
* Application period may close early depending on the situation.
31 days left
Preservation of Job Applicant's rights and equal opportunity employment
Hiring companies shall not discriminate any applicants in regards to employment and any other benefits based on their race, skin color, religion, gender, sexual preference, gender identity or expression, age, disability, marital status, citizen status, genetics, and any other category protected by laws. Moreover, hiring companies shall comply with the laws of respective countries and regions in determining employment conditions such as compensation and holidays. Should you find any violation of this policy, please contact us.