รูปแบบการแสดงบนจอ
สลับหน้าจอ
จอแสดงสภาพการจ้างงาน
- พนักงานประจำ
- พนักงานสัญญาจ้าง
- พนักงานจ้างชั่วคราว (ส่งมาจากบริษัทนายหน้า)
- ฟรีแล็นซ์
- พาร์ททาม
- พาร์ททามชั่วคราว
- พาร์ททาทระยะสั้น
- ฝึกงาน
- งานพาร์ทไทม์ทำที่บ้าน
- Outsourcing
- ทำงานในวันหยุด
- อื่นๆ
แสดงประเภทของงาน
ย้อนกลับ
-
- พนักงานประจำ
- ร้านอาหาร
▶︎▶︎【NEW】2024 ラスベガス&シリコンバレー新店開店決定 ! ★全米20店舗以上!40名以上の日本人が活躍中する100%米国法人企業からの募集です!★VISA取得サポート有【当社は安心のEビザ5年サポート。J1ビザの様な2年縛りはありません。米国法人なので日本での研修も一切ありません。】★年間最大21日間のリフレッシュ休暇取得可能!殆どの社員が毎年2週間のバケーションを楽しんでます!★米国での成功を最短で目指せる。日本では体感できない働き方や面白さを全身で感じられる会社です!
เบอร์ Web Access 2354183
เงื่อนไขการรับสมัคร |
||
สภาพการจ้างงาน | พนักงานประจำ | |
---|---|---|
งานที่รับสมัคร | ร้านอาหาร | |
ภาษาที่ใช้ | ภาษาอังกฤษ/ภาษาญี่ปุ่น/ภาษาสเปน | |
จำนวนคนที่รับสมัคร | จำนวนหนึ่ง | |
สถานที่ทำงาน |
全米各エリアにて募集中!北カリフォルニア(シリコンバレーエリア)、LAエリア、テキサスエリア、NYエリア, San Jose, CA, 95129 US
|
|
เวลาทำงาน |
10:30~22:00
|
|
รายละเอียดการทำงาน | ◆◇仕事内容について 1)レストランマネージャー・店長(候補) 2)キッチンマネージャー・料理長(候補) 各種ブランドの店長業務を経験に合わせてお任せいたします →接客・スタッフ管理業務・店舗管理・営業業務全般 1)品質管理、衛生管理、スケジューリング、採用、教育など。日々の業務の中で、現地のお客様や、スタッフメンバーとコミュニケーションを取りながら、最高の飲食店をアメリカで作るお仕事です。今までに、店長職として運営をした経験のある方は、スキルが活かせますし、店長経験がない方でも、当社の店舗で経験を積んでいただき、店長、店舗責任者として羽ばたけるポジションです。 2)料理品質管理、衛生管理、オペレーション管理、レシピ開発、スタッフ教育等々、今まで、日本での料理長キャリアがある方ならば、それを活かす事が出来るポジションです。目の前の料理を最高の物して頂くのは勿論ですが、同僚や店長、チームと一緒にイベント企画や、予算管理、料理以外にも次のステップへ飛躍出来るプロ意識が一層固まるポジションです。料理長という経験が無くても、あなたの見習い期間や、調理経験はアメリカでも大きな可能性となると思います。 店長職として運営をした経験のある方は、 スキルが活かせる仕事です。店長経験がない方でも、当社でのキャリアを積んでいただいた後、店長運営ポジションへ配属をお願いする事となります。 |
|
เงินเดือน |
รายเดือน ※月給885,500円 ~ 1,352,400円 ※店舗管理者 平均月給97.9万円
|
|
เลื่อนตำแหน่งและโบนัส | 弊社規定勤務終了後、評価に応じて適時昇給 (役職・配属・結果により異なります) |
|
วันหยุด | ※月8日休暇(シフト) ※基本 週休2日制度 ※年間長期休暇有り ★1年に最大14日間の長期休暇の取得可能。 ★殆どの社員が1年に1度帰国してリフレッシュをしてます。 ※クリスマス休暇 ※感謝祭休暇 |
|
สภาพการจ้าง / สวัสดิการ | ※労災完備(Workers Compensation) ※傷病休暇(Sick Leave / 各州法に則る) ※退職金積立制度 (CalSavers / 401K同様、CA州運営する制度、州により異なる) ※CA州メディカル補償制度( Coverd CA )にて保険減額のアドバイス提供 ※SFMRA医療保障制度有り(要一定期以上の間勤務、San Francisco配属の場合 ) ※賞与年1回(役職・評価により異なる) ※昇給有り(役職・評価により異なる) ※住居選定サポート(物件探しアドバイスなど) ※VISA取得支援制度(手続きや費用全額会社負担など) ※制服貸与(一部) ※食事割引制度 ※研修期間有(最大6ヶ月)、試用期間有 |
|
ภาพถ่ายและวิดีโอ |
รายละเอียดบริษัทโดยย่อ |
|
ชื่อบริษัท | EK FOODSERVICES, INC. |
---|---|
Headquarter Location | 1072 Saratoga Ave, San Jose, CA 95129 |
สำนักงาน | 店舗・事業所 MARUFUKU : San Francisco MARUFUKU : Oakland MARUFUKU : Red wood city MARUFUKU : New York MARUFUKU : Frisco(Texas) MARUFUKU : Irvine ( Orange county ) MARUFUKU : Delmar ( San Diego Area ) UDON MUGIZO : San Francisco UDON MUGIZO : Mountain View UDON MUGIZO : San Jose SHABUWAY : San Mateo SHABUWAY : San Jose SHABUWAY : San Francisco SHABUSEN : San Francisco MENOH : San Francisco MENOH : Westfield Valley Fair Santa Clara MENOH : Los Angeles, Little Tokyo RAMEN IZAKAYA YUGEN : Mountain View RAMEN IZAKAYA WARAKU : San Francisco RAMEN IZAKAYA GOKU : San Francisco YAKITORI EDOMASA: San Francisco Central Kitchen : Hayward |
แนะนำธุรกิจ | 米国での飲食店運営事業 |
ก่อตั้ง | 2003 |
จำนวนพนักงาน | 約400 |
เว็บไซต์ | http://www.ekfoodservices.com |
เลือกผู้สมัคร |
|
วิธีการสมัคร |
|
---|---|
คุณสมบัติผู้สมัคร | ※日本での飲食業、正社員経験4年以上 (アルバイトが含まれる場合、要相談) 以下、該当項目があればお知らせください。 ・日本での飲食経験4-5年以上(アルバイト含む) ・ラーメン、うどん、しゃぶしゃぶ・蕎麦の取扱経験 ・ラーメン、うどん、蕎麦の業態店舗での経験 ・しゃぶしゃぶ、居酒屋、和食業態での経験 ・調理師免許・食品衛生資格の所持 ・大学歴・経済学部の卒業歴 ・調理師専門学校の卒業歴 ・ラーメン検定、麺ソムリエ ・製麺技能士等の資格 ・利き酒師・ソムリエ ・製菓衛生師 ・学歴不問 ・英語について(将来的で構いませんので、日常会話程度を覚えて頂くと有利です) |
แนะนำข้อมูลของ บริษัท | ご質問等あれば、随時説明させて頂いております。 ・日本国内からはLINEや通話アプリでの問い合わせも可能です。 ・アメリカ国内にお住みの方は(408)745-9973にて、テキスト・電話で対応させて頂きます。 ・お気軽にご連絡くださいませ。 |
กำหนดการ(ร่าง) | エントリー ▼ 一次選考(書類選考) ※応募フォームへの入力をお願い致します。 ※書類選考通過の場合、弊社担当からの連絡を持って一次通過とさせて頂きます。 ※大変申し訳ありませんが、不通過の方への連絡は致しておりません。 ▼ 二次選考 (面接) ・Zoom / オンライン面接 ・通常面接(対面面接) ※いずれかの方法で面接をさせて頂いております。 ▼ 内定 ・内定同意、条件同意 ・渡米までの流れ説明 ・ビザ取得までの流れ説明 ▼ アメリカ大使館面接 ・費用は弊社にてご負担致します。 ・ビザ取得費用負担については弊社の規定条件がございます。 ・取得のためのサポート、弁護士さんとの連携など、体制を整えています。 ▼ 米国ビザの取得 ・合格後、アメリカ大使館からパスポートがご自宅に返却されます。 ▼ 渡米準備 / 渡米 ・事前準備(住居探し、備品準備等) ▼ オリエンテーション / 研修・勤務開始 ・店舗現場にてオリエンテーションの実施 ・トレーニングについて、在米中の注意点等の説明 備考欄 |
-
ระยะเวลาโพสต์: 2024/11/27 (Wed)~2024/12/28 (Sat)
*บางกรณีปิดรับสมัครเร็ว ขึ้นอยู่กับสถานการณ์
ที่เหลืออยู่31 วัน
- การปกป้องสิทธิของผู้สมัครและความเท่าเทียมในการรับสมัครงาน
- บริษัทที่ใช้หน้า หางาน ไม่สามารถดำเนินการจ้างแรงงานหรือกำหนดเงื่อนไขว่าจ้างโดยแบ่งแยก ด้วยเหตุผลเฃื้อชาติผู้สมัคร สีผิว ศาสนา เพศ เลือกเพศ ความรู้สึกและการแสดงออกทางเพศ อายุ พิการ ประวัติสมรส สิทธิพลเมือง ข้อมูลพันธุกรรม ซึ่งได้รับการปกป้องโดยกฏหมายของแต่ละประเทศ ทั้งยังต้องกำหนดเงื่อนไขการว่าจ้างแรงงานเช่น ค่าแรง สิทธิการลาหยุด โดยทำตามกฏหมายของประเทศนั้นด้วย ในกรณีที่พบบริษัทที่ละเมิดกฏหมายดังกล่าว กรุณาติดต่อแจ้งบริษัทเราด้วย