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  • 全职员工
  • 食品・饮食店

Mon 餐饮集团正在为其在拉斯维加斯推出的新居酒屋品牌 ! 寻找一名日本厨师。

MON RESTAURANT GROUP

网络访问号码2262227
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关于我们 ・ 理念 ~ 大家的和食 大家的和食 ~
MON RESTAURANT GROUP 总部设在拉斯维加斯,目前在洛杉矶、达拉斯等地经营着 10 家餐厅。
该集团为顾客创造机会,以多种形式享用各种日本料理。

[业务类别列表]

・ Omakase 寿司店
・ 怀石料理
・ 任食寿司店
・ 拉面
・ 乌冬面
・ 居酒屋等

我们一直在思考可以提供哪些新菜单和服务,以满足顾客对美食的需求,并正在考虑让更多人享受到日本美食的新形式。
要找的人
我们将在拉斯维加斯开设一家新的居酒屋,作为今后推广更多日本食品的项目。
因此,我们希望招聘一名厨房厨师到新餐厅工作。

《职位描述》
・ 一般厨房职责
产品开发/订购/库存控制/食品质量控制/员工培训等

《欢迎技能》 / 《经验》
・ 在日本餐厅工作的经验
・ 在日本居酒屋工作的经验
・ 在木炭上烹饪的经验



《适合本职位的能力》
・ 尝试新事物的欲望
・ 能够洞察周围的事物
・ 热情好客

如果您担心自己的语言能力,请不要担心 !
我们重视经验而非语言。我们重视经验而非语言,因此即使您不太懂英语,也请申请 !。
您勇敢的挑战得到了我们的支持 !。
你为什么不离开那个地方,去挑战世界呢 ?
我们要传播日本料理的味道和文化,为顾客提供最好的用餐体验。
你创造的食物可能是我们顾客最喜欢的食物。

即使您不太懂英语,也欢迎您加入我们
我们认为,乐于与人沟通和交流非常重要。
你需要的是 "无所畏惧地挑战一切的勇气"。用你的技能挑战世界 ?。
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公司信息

这家休闲卡波风格的居酒屋计划于今年年底在拉斯维加斯开业,拉斯维加斯的日本料理市场正在不断发展壮大。
这是一个难得的机会,您可以作为开业大厨参与一家新餐厅的开业 !
我们为您提供一个可以充分发挥您所积累的技能和经验的工作环境。

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"WASHOKU FOR EVERYONE"
蒙餐集团的具体使命是 "为所有人提供日本料理"。
我们的目标是通过经营我们的 餐厅,让每个人都能体验到各种传统日本料理和文化。

作为一名向世界推广日本饮食文化的厨师,
我想活跃在世界上。我想接受新的挑战。
我们期待着有志于在这样的环境中工作的人前来应聘。

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扩大

工作要点

就业形式 全职员工
招聘工作种类 食品・饮食店
使用语言 英语/日语
招聘人数 若干名
工作地点 Las Vegas, NV, 89103- US
工作时间 15:00~01:00
[工作时间详情]
每周假期 ( 根据商店班次 )

*详情请联系我们
工作内容 厨房厨师
作为厨师长的助手,你将根据自己的技能和经验,逐步承担产品开发/订货/库存控制/烹饪质量控制/员工培训等工作。
工资 根据经验 $5000+ ~ 経験、ポジションによる
[工资详情]
这将由拟招聘的职位决定。
申请人的经验 ・ 工作经历,这将在面试讨论中确定。
涨薪・奖金 根据业绩和工作态度进行考量。
休息日・假期 带薪休假制度。

照片・视频

公司简介

公司名称MON RESTAURANT GROUP
业务内容MONZO
https://www.monrestaurantgroup.com/monzo

KABUTO
https://www.kabutolv.com/

GOYEMON
https://www.monrestaurantgroup.com/goyemon

SUSHIMON
https://www.monrestaurantgroup.com/sushi-mon

MONTARAMEN
https://www.montaramen.com/

SHOGUN RAMEN
https://www.shogunramen.com/

RAMEN KOBO
https://www.ramen-kobo.com/

KAISEKI SANGA
https://www.lasvegaskaiseki.com/

MR. MAX IZAKAYA
https://www.mrmaxtx.com/
网站https://www.monrestaurantgroup.com/

申请・选拔

申请方法
申请资格*英语技能,至少能够进行交流

欢迎技能 / 经验 / 资格
・ 有在日本餐厅工作的经验者优先
・ 有在居酒屋工作的经验
・ 有在美国工作的能力必须持有签证
・ 烹饪执照
・ 食品卫生经理 ( 有美国工作经验者优先 )
・ 会讲西班牙语
选拔日程筛选文件后,进行在线或电话面试,然后进行现场访问和公司介绍
发布期 : 2024/10/23 (Wed)~2024/11/23 (Sat)
* 根据实际情况有时申请受理会提早结束
还剩 2 天
保护申请人的权利和平等招聘
使用找工作的公司不会以申请人的种族,肤色,宗教,性别,性取向,性意识或性表达,年龄,残疾,婚姻历史,公民身份,基因信息和受到其他国家的法律所保护的任何特征为理由,来区别对待就业或待遇。另外,根据各国和地区的法律来规定工资,休假等工作条件。如果您发现有违反这些的公司,请与我们联系。