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From [Vivinavi] 로스앤젤레스
  • 파트타임
  • 교통 / 물류

紀伊國屋書店】창고 작업 직원 모집 ！ 토랑스 시내 한적한 비즈니스 파크에 위치한 유통센터에서 근무합니다.

紀伊國屋書店

Web Access No.2372007
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Company Message

업무 ・ 매장 확장에 따라 창고 직원 모집 중입니다.
매장이나 고객에게 책이나 일본산 고급 문구 ・ 잡화를 배달하는 일입니다.
저희와 함께 일해 보지 않겠습니까 ？
직원 할인도 있습니다.

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Job Summary
Employment Status 파트타임
Job Type 교통 / 물류
Required Language 영어/일본어
Number of Positions 약간명
Work Location 2750 Oregon Court M1, Torrance, California, 90503 アメリカ合衆国
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[Work Location detail]
トーランス市役所近くの閑静なビジネスパーク内です。
Work Hours 09:00～17:00
[Work Hours detail]
9:00am-5;00pm (실근무 7시간)
1시간 점심시간
15분 유급휴식 2회
월 ～ 주 4일 또는 주 3일 （ 근무일 고정 ）


** (오후 근무 ）) 실근무 5시간 단축 근무도 있습니다 **

1:00pm-6:00pm

15분 유급 휴식 1회 （ 점심시간 없음 ）
월 ～ 주 4일 또는 주 3일 （ 주 5일 근무 근무일 고정 ）

* 지원 시 희망 근무시간대를 명시해 주세요*.
Job Description 창고 작업

문구, 잡화, 도서 등 검품 ・ 분류 ・ 포장 작업 ・ 출하 준비
입고 상품 입고 ・ 인도
행사 전시용 비품 ・ 상품 포장 ・ 팔레 타이 징
*일본어 Invoice 사용을 위해 일본어 일상회화 수준 ・ 읽기, 쓰기 （ 히라가나 ・ 가타카나 ） 가능하신 분

문구, 잡화 등 세세한 분류 작업이 있습니다.
또한 책, 노트 등 무거운 짐을 다루기 때문에 체력에 자신이 있으신 분도 환영합니다.
Compensation 면접시
[Compensation detail]
시급 $ 18.35 （ 실근무 7시간 9:00-5:00 ）
시급 $ 17.85 (실근무 5시간 1:00-6:00 ）)
Raise / Bonus 연 1회 인상
Holidays 주말
Benefits 매장 구매 시 직원 할인을 받을 수 있다. 최대 40% 할인.

Image/Video
倉庫トーランスパート書店倉庫作業

Company Summary
Company Name紀伊國屋書店
Company Phone212.869.1700
Headquarter Location1073 Avenue of the Americas
New York, NY 10018
Office미국 21개 점포
일본 68개 점포 28개 영업소
해외 38개 점포 6 개 영업소 3 개 사무소
Business Description도서, 잡지, 문구, 잡화 판매
Websiteusa.kinokuniya.com

Selection
Application Method
Click here to apply
Job Requirements미국 내 합법적인 취업 자격, 비자 소지자
장기 （ 3개월 이상 ） 근무 가능자
Selection Process / Schedule서류전형 후 면접을 진행할 수 있는 분에 한하여 이메일로 연락을 드립니다.
Posting Period: 2024/12/06 (Fri) - 2025/01/06 (Mon)
* Application period may close early depending on the situation.
24 days left
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Preservation of Job Applicant's rights and equal opportunity employment
Hiring companies shall not discriminate any applicants in regards to employment and any other benefits based on their race, skin color, religion, gender, sexual preference, gender identity or expression, age, disability, marital status, citizen status, genetics, and any other category protected by laws. Moreover, hiring companies shall comply with the laws of respective countries and regions in determining employment conditions such as compensation and holidays. Should you find any violation of this policy, please contact us.
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