アイランドスタイルと日本の文化を融合した、新しいブランチ体験を提供するレストラン。
Westman Cafeでは、ローカルの食材や文化を大切にしながら、お客様に「心地よい時間」を届けることを目指しています。
地元の生産者とのつながりを大切にし、コミュニティの一員として愛される存在であり続けること。
それが私たちの理念です。
明るく前向きなチームの中で、ポジションに関係なく意見を出し合いながら、一つのお店をみんなで創り上げていく。
そんな環境だからこそ、一人ひとりが成長しながら働けるのも魅力です。
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- 正社員
- フード・飲食店
Westman Cafe(ウェストマンカフェ)｜「一緒に新しいブランチカルチャーを作りませんか？」｜レストランスタッフ大募集！（パートタイム／フルタイム）
Web Access No.3568345
Westman Cafeについて｜「心地よい時間」を届ける、新しいブランチのかたち
求める人物像｜「誰かを喜ばせたい」その気持ちが、いちばんの応募資格
私たちが大切にしているのは「人」と「チーム」です。
・お客様に喜んでいただくことが好きな方
・チームワークを大切にできる方
・新しいことに前向きにチャレンジできる方
経験の有無は問いません。未経験の方でも、基礎からしっかりサポートします。
大切なのは、「やってみたい」という気持ちです。
また、スタッフ同士のコミュニケーションを大切にしながら、一つひとつの仕事を丁寧に取り組める方を歓迎しています。
・お客様に喜んでいただくことが好きな方
・チームワークを大切にできる方
・新しいことに前向きにチャレンジできる方
経験の有無は問いません。未経験の方でも、基礎からしっかりサポートします。
大切なのは、「やってみたい」という気持ちです。
また、スタッフ同士のコミュニケーションを大切にしながら、一つひとつの仕事を丁寧に取り組める方を歓迎しています。
やりがい・働く魅力｜「ありがとう」がやりがいになる場所
Westman Cafeで働く魅力は、単なる仕事以上の価値があることです。
ローカルの食材や文化に触れながら働ける環境。
チームでお店を創り上げる達成感。
そして何より、お客様から直接「ありがとう」をいただける喜び。
日々の積み重ねが、自分自身の成長につながり、やりがいとして実感できます。
また、段階的なトレーニング制度があり、安心してスキルを身につけることが可能です。
英語での基本的なコミュニケーションができれば、さらに活躍の場が広がります。
ビザサポート（J1・E2）も整っており、海外でのチャレンジを後押しする環境も魅力の一つです。
一緒に新しいブランチカルチャーをつくりませんか？
あなたのご応募を心よりお待ちしております。
ローカルの食材や文化に触れながら働ける環境。
チームでお店を創り上げる達成感。
そして何より、お客様から直接「ありがとう」をいただける喜び。
日々の積み重ねが、自分自身の成長につながり、やりがいとして実感できます。
また、段階的なトレーニング制度があり、安心してスキルを身につけることが可能です。
英語での基本的なコミュニケーションができれば、さらに活躍の場が広がります。
ビザサポート（J1・E2）も整っており、海外でのチャレンジを後押しする環境も魅力の一つです。
一緒に新しいブランチカルチャーをつくりませんか？
あなたのご応募を心よりお待ちしております。
募集要項 |
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| 雇用形態 | 正社員 | |
|---|---|---|
| 募集職種 | フード・飲食店 | |
| 使用言語 | 英語/日本語 | |
| 募集人数 | 若干名 | |
| 勤務地 | 1000 Auahi Street, Honolulu (Kaka'ako), Hawaii, 96814 アメリカ合衆国 | |
| 勤務時間 |
06:30～10:00
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| 仕事内容 | ・キッチンスタッフ 食材の仕込み、調理、盛り付け、清掃など、キッチン内での業務です。 ・食器洗い 食器や調理器具の洗浄、厨房や洗い場の清掃、ゴミの整理など、キッチン内でのサポート業務全般を担当します。 |
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| 給与 |
経験による ポジションにより異なる
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| 待遇・福利厚生 | ・歯科保健 ・従業員割引 ・健康保険 ・401K（引継ぎ可能、入社1年後から加入可能、マッチングあり） ・J1ビザサポートあり |
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写真・動画       |
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応募・選考 |
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| 応募方法 |
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|---|---|
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掲載期間 : 2026年04月23日(木)～2026年05月24日(日)
* 状況により応募受付が早く終了する場合がございます
残り 6 日
- 応募者の権利の保護および平等な採用
- 仕事探しを利用する企業は、応募者の人種、肌の色、宗教、性別、性的指向、性認識また性表現、年齢、障害、婚姻歴、市民権の有無、遺伝子情報、その他各国の法律等によって守られているいかなる特徴を理由に、雇用や処遇における差別的取扱いを行いません。また、各国、各地域の法律に従い、賃金や休暇等の労働条件を設定します。これらに違反する企業を見つけた場合は、弊社までご連絡下さい。
